武汉北大青鸟支招：如何让你的简历更出色

　　面对更难就业季，几十人甚至几百人竞争一个职位，简历显得至关重要。许多求职者在投递之后遭遇石沉大海的命运。那么，如果让你的简历让HR感到耳目一新，也是有许多小技巧的。武汉北大青鸟光谷校区在这里为大家罗列一些简历制作的技巧。助你叩开心仪工作之门，迈向人生巅峰。

　　每逢招聘季，HR总会忙于处理一大堆简历，如果你能有意识地优化一些细节，相信一定可以在众多竞争者中脱颖而出。请记住这一点，HR在考虑你是否符合岗位要求时，永远都不是从下载简历的那一刻开始的。你的邮件标题、邮件正文、附件标题、简历正文、排版格式等各种细节，都构成了HR对你的综合印象，直接决定了你能否进入面试名单。

　　准备简历是求职过程中非常重要的一个环节。一封的简历应当是重点突出、逻辑清晰、排版简洁和语句通顺的。此外，简历的篇幅不宜过长，保持在1到2页以内即可。 从你的简历中，HR不可以看出你的文字功底、总结归纳能力、对细节的关注程度，甚至还能猜测出你的性格。

　　简历的基本要素

　　一封完整的简历必须有个人基本信息、工作经历(在校生写实习经历和社团活动经历)、教育背景、获奖(证书)情况、语言、计算机、其它技能和兴趣爱好等几大要素。

　　基本信息应该包括姓名、性别、出生年月(年龄)、籍贯、学校、学历、专业、邮箱、手机号等信息。教育背景应该按照时间顺序，由近及远罗列自己的教育经历。如果是在校生更好注明自己的年级、毕业时间以及一周能去实习的天数。

　　自我评价和兴趣爱好也是简历中必不可少的一个环节，这一点往往容易被人们忽略。公司在招聘员工时，除了考虑你的专业能力是否符合要求之外，也会考虑你的性格能否融入团队。自我评价和兴趣爱好这个环节，就是留给你展示个性的部分。如果你能让HR感觉你是一个有趣的人，相信距离成功应聘也就不远了。

　　秘籍1 运用视觉的力量

　　在简历中附上一张仪表端庄的职业照可为你加分，但如果是随意的生活照则会有反效果。一方面，职业照可以表现出你求职的态度是正式的，一方面HR也容易将你的形象与你的经历对应起来，产生的印象会更深刻一些。

　　排版也是一件大有学问的事，这点对于广告人或者设计狮来说尤其重要。背景、色彩、字体、行间距甚至页眉页脚，都是值得研究的部分。需要在简历中重点强调的亮点，也可以使用醒目的颜色或加粗字体来表示。

　　秘籍2 排序的讲究

　　一般来说，在校学生和职场人在工作(实习)经历和教育背景这两项的顺序应该略有不同。职场人可以把工作经历置于教育背景之前，而在校大学生应该先强调自己的教育背景，然后罗列自己的实习和社团经历。还有一点要注意的是，实践经历不是写得越多越好，相关性和针对性才是重要的。

　　如果你是一个想要应聘某网站内容运营实习生的社交达人，拥有一个自己的微信公众号，并玩得风生水起，把这段经历写进简历中就比较合适。总之，你的目的就是说服HR，你是这个岗位的合适人选。所以，你所呈现的实践经历一定要重点突出，要让人一眼扫过去就能抓住亮点。

　　秘籍3 检查联系方式

　　相信大家在基本信息和教育背景这两部分的写作不会有什么大问题。但是手机号、邮箱等重要的联系方式一定要放在显眼的地方。在发送邮件之前，千万要多检查几遍，以免出错。

　　秘籍4 经历永远比头衔重要

　　很多同学在校期间都有担任学生干部、参加很多社团活动的经历。但是在撰写简历时，千万不要只罗列职务名称，而是要告诉HR你做过哪些事情，取得了怎样的成绩，你值得被录用的理由。佳的一种格式是：担任的职责，起止年月，具体负责过的项目，项目成果。这一点也同样适用于职场人。

　　秘籍5 呈现你的作品和技能

　　有些岗位需要应聘者提供以往的作品。比如应聘平面设计师需要提供创意作品集，应聘文案提供以往的宣传册海报文案作品。技能及证书那一栏，除了写语言能力和计算机技能之外，你还可以写一点比较酷炫的。

　　秘籍6 合并同类项

　　对于那些在校期间获得非常多荣誉的同学而言，要想在短短的一页之内把自己的一面展示出来，就需要合并同类项了。在简历中罗列五个含金量高的奖项即可，真的不用太纠结，因为HR只会花6秒钟的时间看你的简历……

　　三大禁忌

　　1、不要试图在简历中造假。 即使通过这种方式，你得到了面试的机会。阅人无数的面试官也很容易在面试中判断出信息的真假。得不到面试机会是小事，被拖入诚信黑名单就是大事咯。

　　2、避免海投。 你的简历要有针对性，一定要在简历中的显眼部分写清楚你的求职意向。求职意向不明和海投简历都是不可取的。也不要试图用同一份简历投遍所有想去的公司。当然，你可以为自己准备一个基本信息的模板，其他信息则根据对方公司和岗位的具体要求略微调整。

　　比如，你的实践经历非常丰富，就可以把与对方岗位相关的经历顺序调整到前面。一句话，要让HR从你的简历中感觉到你对公司是有了解的，这封简历是按照岗位要求精心准备的。

　　3、避免使用模板。 使用到处都能下载到的模板是有风险的。你花了十分钟时间在网上轻易得到的模板，别人也会找到。谁都不能保证阅简历无数的HR不会发现你的简历模板不曾被别人使用过。再说，如果真的要使用简历模板的话，也更好稍作修饰，起码也要把简历模板的水印给去掉嘛。

　　以上是简历制作的一些秘籍，希望对你有帮助，北大青鸟光谷校区祝你应聘成功!